Solicita el naspi en Italia online. Nuevo Naspi Italia
Somos CAF y Patronato Online en Italia para todo el mundo. Gestiona con nosotros tu prestación por desempleo en Italia. Naspi Online.
Podemos presentar la solicitud o acompañarte hasta la aprobación de tu Naspi en Italia. Expertos en Seguridad Social y Fiscalidad Italiana.

Cómo funciona el naspi en Italia
En Italia, como en la mayoría de países europeos, cuando finalizar tu contrato por causas ajenas a tu responsabilidad puedes cobrar la prestación por desempleo, paro o naspi.
El naspi o fondo de garantía para el desempleo es un beneficio de desempleo mensual con la función de brindar protección de apoyo a los ingresos a los empleados con una relación laboral que han perdido involuntariamente su empleo. El naspi reemplaza a las antiguas prestaciones por desempleo ASpI y mini ASpI.
El naspi puede tener una duración de meses y con un máximo de 24 mensualidades estarás cubierto por la prestación o ayuda al desempleo del Estado Italiano. Puede ser normal o capitalizado para emprender nuevas actividades como autónomo.
El funcionamiento del naspi en Italia es sencillo. Se debe solicitar acreditando toda la documentación necesaria, presentar la solicitud y seguir el proceso con la seguridad social italiana (INPS). Si es la primera vez que lo vas a hacer, seguramente te pidan algunos documentos adicionales, te recomendamos que solicites asistencia con cualquier de nuestros asesores. Nuestro soporte para la solicitud del naspi online es completo y desde cualquier parte del mundo.
Cuándo se cobra la naspi en Italia
Es importante controlar a la perfección los tiempos para cobrar lo antes posible la prestación por desempleo en Italia, el NASPI:
- La fecha de inicio del Naspi depende del momento en que se presente la solicitud: de hecho, si la solicitud se realiza dentro del octavo día de la pérdida del trabajo, la compensación comienza a partir del octavo día.
- En el resto de casos, pasados los primeros 8 días, es plazo suele ser unos 15 días después de la aceptación del NASPI.
Recuerda que si lo deseas puedes contratar este servicio antes del final del contrato, para que tengamos toda la documentación en el momento de la solicitud, desde el primer día.
Quién puede acceder a la ayuda naspi italiana
Todas las personas que hayan trabajado en Italia tienen la opción de acceder al naspi en Italia. Existen algunas causas admitidas para que el naspi sea admitido:
- No debes ser despedido o finalizar tu contrato para poder solicitar el naspi
- Puede ser una baja voluntaria (en casos de maternidad o causa justa justificada como el impago de los salarios… )
- Debes haber trabajado al menos 13 semanas en los últimos 4 años ** Cambios en el nuevo Naspi 2025, consulta las modificaciones más adelante
- No deben haber pasado más de 68 días entre la solicitud y el fin de la relación laboral en Italia para la solicitud del NASPI
Nuestros asesores antes de empezar analizarán tu situación y te indicarán si tienes o no acceso al naspi en Italia.
En caso de que no cumplas estas condiciones, recuerda que todo lo que has trabajado sirve para tu vida laboral y será computable en base a un futuro paro español si regresas al país.
Cambios Naspi 2025 en Italia
Con la Ley de Presupuesto 2025, se han introducido modificaciones relevantes en materia de acceso a la NASpI, el subsidio de desempleo para los trabajadores que pierden su empleo contra su voluntad.
Las modificaciones se refieren principalmente a los requisitos contributivos necesarios para poder acceder a la prestación, con especial atención a la situación de los trabajadores que interrumpen la relación laboral por dimisión o resolución consensual.
Hasta el 31 de diciembre de 2024, los trabajadores que deseaban obtener la NASpI debían cumplir dos requisitos:
- Estar en estado de desempleo involuntario (despido o dimisión por causa justificada).
- Haber cotizado al menos 13 semanas en los cuatro años anteriores a la pérdida del empleo. A partir del 1 de enero de 2025, las nuevas disposiciones modifican el segundo requisito, limitando el acceso a la NASpI para quienes hayan interrumpido una relación laboral anterior (por dimisión o resolución consensual) dentro de los 12 meses anteriores a la solicitud del subsidio. Para estos trabajadores, el cálculo de las 13 semanas de cotización no se hace sobre los 4 años anteriores a la interrupción de la relación, sino que debe considerarse solo el período posterior a la resolución consensual o a la dimisión.
Ejemplo nuevo Naspi Online en Italia
Caso 1: Tizio dimite el 1 de marzo de 2025 después de haber trabajado durante 4 años con el mismo empleador.
Encuentra un nuevo empleo el 1 de abril de 2025, pero es despedido el 15 de abril de 2025 por no haber superado el período de prueba. Según las reglas antiguas, Tizio habría tenido derecho a la NASpI.
Con las nuevas reglas, en cambio, el cálculo de la cotización se basa solo en el período de trabajo con el nuevo empleador. Como no ha alcanzado las 13 semanas de cotización, no tendrá derecho al subsidio.
Caso 2: Tizio es despedido el 15 de agosto de 2025 después de haber trabajado 4 meses y medio en el nuevo empleo. En este caso, habiendo acumulado al menos 13 semanas de cotización, tendrá derecho a la NASpI.
Recuerda que puedes solicitar el NASPI en este link
Cómo solicitar el naspi online
Te serán requeridos los siguientes documentos para poder solicitar el naspi italiano:
- Documento de Identidad
- Codice Fiscale
- Copia del contrato de trabajo / empleo
- Copia de las 3 últimas nóminas recibidas
- Cuenta bancaria italiana. Si no se dispone se puede hacer mediante entrega de documento y cobro en la Posta italiana.
Con toda esta información puedes comenzar tu proceso de solicitud de paro o prestación por desempleo en Italia.
Puedes solicitar el naspi ante el INPS o a través de cualquier CAF o Patronato online como nosotros.
Cuantías y duración del naspi
El naspi italiano se calcula en base al tiempo que has trabajado y corresponde a la mitad del tiempo que hayas cotizado en los últimos 4 años laborales. Recuerda que deberás haber trabajado 13 semanas al menos los 12 últimos meses desde la nueva normativa Naspi 2025.
Es decir, ahora en este 2025 deberás sumar los meses que hayas trabajado y dividirlos entre 2, esto te dará el número de meses a los que tienes derecho a percibir esta ayuda del Estado Italiano (naspi).
Ejemplo 1, He trabajado durante 6 meses en un contrato indeterminado y a finales de junio cuando mi contrato se acabó no me renovaron y me quedé sin empleo, en paro.
En este caso he podido acogerme al naspi porque he trabajado más de 13 semanas tengo derecho es de 6 meses / 2 = 3 meses de Naspi.
Recuerda que puedes tramitar el nuevo Naspi en Italia con nosotros de manera online.
Gestiona tu naspi italiano con nosotros de forma online
Recuerda que si quieres tener un asesor en Italia para tu prestación por desempleo en Italia o naspi, somos tu mejor opción si:
- Quieres un experto en expatriados. Conocemos toda la legislación fiscal internacional, tratado de Doble imposición y Regímenes o Bonificaciones fiscales en todas las regiones de Italia
- Quieres un asesor en español que te guíe durante todo el proceso.
- Quieres un proceso digital, smart, rápido y 100% online.
- Quieres que tu solicitud sea tramitada y gestionada por un experto que forma parte de nuestro team. No externalizamos el proceso a terceros. Un gestor experto en legislación italiana llevará tus trámites de inicio a fin.
- Quieres un soporte continuo. Realiza tantas consultas como necesites.

Solicita el naspi anticipato en Italia online
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Quien tiene derecho a la capitalización única de la Partita IVA en Italia
En Italia, como en la mayoría de países europeos, cuando finalizar tu contrato por causas ajenas a tu responsabilidad puedes cobrar la prestación por desempleo, paro o naspi.
El naspi o fondo de garantía para el desempleo es un beneficio de desempleo mensual con la función de brindar protección de apoyo a los ingresos a los empleados con una relación laboral que han perdido involuntariamente su empleo. El naspi reemplaza a las antiguas prestaciones por desempleo ASpI y mini ASpI.Para saber si tienes derecho al paro en la modalidad de futura Partita IVA, debes cumplir algunas condiciones:
- Que puedas ser una partita IVA, forfettaria u ordinaria
- Que cumplas los criterios Naspi del INPS
Queremos recordar a todos que el Régimen Forfettario es una fórmula fiscal que permite la obtención de la Partita IVA (como el NIF español) con una serie de ventajas y simplificaciones notables, lo que provoca que sea la fórmula que te recomendamos para empezar si empiezas en el mercado italiano como autónomo.
¿Qué personas se pueden acoger al Régimen Forfetario 2024?
Todas aquellas personas físicas cuya facturación no sea superior a €85.000 durante un año (proporcional desde el inicio de la actividad.) Además:
- Los Ciudadanos italianos
- Los Ciudadanos residentes en la Unión Europea que producen al menos el 75% de los ingresos en Italia
- Los Ciudadanos residentes en Islandia, Liechtenstein y Noruega que producen al menos el 75% de los ingresos en Italia
- Aquellas personas que en el pasado ejercicio no hayan facturado ingresos comerciales por importe superior a 85.000 euros
Este tipo de Régimen tiene un tipo impositivo del 15% -que es sensiblemente inferior al 24% habitual de los impuestos de sociedades- pero que además, los 5 primeros años el tipo es del 5% Recuerda que puedes conocer más con nuestros asesores fiscales en Italia y a través de nuestra Guía Forfettaria 2024.
En adicional como comentábamos tienes que cumplir el acceso al Naspi. Las siguientes personas pueden solicitar la capitalización única o ayuda al desempleo en Italia para futuros autónomos:
La circular INPS no. 174/2017 identifica las condiciones bajo las cuales se puede aceptar la aplicación Naspi anticipada, entre las que encontramos:
- puesta en marcha de una actividad profesional ejercida por autónomos, también miembros de fondos específicos, como autoempleo
- puesta en marcha de una empresa agrícola individual comercial, artesanal
- suscripción de una acción del capital social de una cooperativa
- El desarrollo de una actividad por cuenta propia a tiempo completo, que se inició cuando el trabajador estaba contratado y la terminación de su trabajo subordinado dio lugar a Naspi
- establecimiento de una empresa unipersonal (SRL, SpA o SRL) en la que haya un solo accionista
- constitución o entrada en sociedad (Snc o Sas) por haber sido calificados fiscalmente como ingresos comerciales los ingresos derivados de la actividad desarrollada por el accionista dentro de la sociedad
- constitución o entrada en sociedad anónima (SrL) por la misma contraprestación sobre la naturaleza de los ingresos derivados de la actividad empresarial, siempre calificados fiscalmente como ingresos empresariales
Consulta con nuestros asesores de fiscalidad para autónomos en Italia el tipo de régimen más conveniente y tu posibilidad de acceso a la prestación por desempleo en Italia
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