Guía rápida · Ley Beckham · 5 documentos

Documentación para la Ley Beckham: los 5 documentos y un modelo listo para copiar

Si te has desplazado a España y quieres tributar por el régimen especial de trabajadores desplazados (art. 93 de la Ley del IRPF), la solicitud se presenta con el modelo 149. Esto es lo que tienes que preparar y subir a tu panel del Club.

  • Plazo: 6 meses desde tu alta
  • Modelo en español e inglés
  • Revisado por tu asesor
Ojo con el plazo: tienes 6 meses desde tu alta en la Seguridad Social española para presentar el modelo 149. Si se pasa, ya no hay segunda oportunidad para ese traslado. Cuanto antes reúnas la documentación, más margen tiene tu asesor para presentarla sin riesgos.
Checklist de documentos

Los 5 documentos que te pedirá tu asesor

1Siempre

Documentación profesional

El documento que acredita tu vínculo profesional en España, según tu situación:

  • Asalariado: tu contrato de trabajo con la empresa española, o la carta de desplazamiento si te traslada tu empresa extranjera.
  • Administrador de sociedad: la escritura de constitución de la sociedad.
  • Profesional o emprendedor: tu alta censal de la actividad.
2Si también aplican

Documentación de tus familiares

El cónyuge y los hijos menores de 25 años (o con discapacidad) que se desplacen contigo también pueden acogerse. Para cada uno, sube su pasaporte completo y, si ya lo tienen, su NIE o TIE.

3Siempre

Justificantes de tu residencia fuera de España

No puedes haber sido residente fiscal en España en los 5 años anteriores a tu desplazamiento. Sirve cualquier documento que lo acredite:

  • Certificado de residencia fiscal del otro país.
  • Declaraciones de impuestos presentadas en el extranjero.
  • Contrato de alquiler o escritura de tu vivienda fuera de España.
  • Nóminas, vida laboral o contratos de trabajo en el otro país.
  • Facturas de suministros (luz, agua, internet) a tu nombre.

Consejo: cuantos más años cubran, mejor. No hace falta un documento perfecto: varios que sumen (alquiler + nóminas + impuestos) forman una prueba sólida.

4Si eres asalariado

Certificado de alta en la Seguridad Social

El documento oficial de la Tesorería que acredita tu fecha de alta en España. Lo obtienes en minutos en Import@ss (Vida laboral e informes → Informe de situación actual del trabajador), con Cl@ve, certificado digital o SMS.

¿Aún no tienes identificación digital? Te ayudamos con la tramitación de tu certificado digital 100% online.

5Si eres asalariado

Certificado de estar de alta en tu empresa

Aunque ya hayas subido el contrato, la AEAT puede pedir una carta de tu empresa que confirme que sigues trabajando en ella. Debe incluir:

  • Tus datos: nombre completo y NIF/NIE o pasaporte.
  • Los de la empresa: razón social, NIF y domicilio.
  • Tu fecha de alta y la mención de que sigues trabajando en ella.
  • Firma y sello de la empresa.

Tienes un modelo listo para copiar aquí abajo.

Documento tipo

Modelo de certificado de empresa para la Ley Beckham

Copia el texto, sustituye los datos entre corchetes y pide a tu empresa que lo imprima con membrete, lo firme y lo selle. Si tu empresa es extranjera, dale la versión en inglés como apoyo: la válida ante la AEAT es la española.

Versión en españolVálida ante la AEAT
[MEMBRETE / LOGO DE LA EMPRESA]

CERTIFICADO DE EMPRESA

D./D.ª [Nombre y apellidos del representante], con NIF [número], en calidad de [cargo: administrador/a, director/a de RR. HH., etc.] de la empresa [RAZÓN SOCIAL], con NIF [número] y domicilio social en [dirección completa],

CERTIFICA:

PRIMERO. Que D./D.ª [Nombre y apellidos del trabajador/a], con NIF/NIE [número] (pasaporte n.º [número]), presta sus servicios en esta empresa con el puesto de [puesto de trabajo], en virtud de contrato de trabajo suscrito con fecha [fecha del contrato].

SEGUNDO. Que su fecha de alta en la empresa es el [fecha de alta] y que, a la fecha de emisión del presente certificado, continúa dado/a de alta y prestando servicios de forma efectiva en la misma.

TERCERO. Que su desplazamiento a territorio español trae causa de dicha relación laboral.

Y para que así conste a los efectos oportunos ante la Agencia Estatal de Administración Tributaria, en relación con el régimen especial aplicable a los trabajadores desplazados a territorio español (art. 93 de la Ley 35/2006, del IRPF), se expide el presente certificado.

En [ciudad], a [día] de [mes] de [año].



Fdo.: [Nombre del representante]
[Cargo]
[Firma y sello de la empresa]
English versionPara empresas extranjeras
[COMPANY LETTERHEAD / LOGO]

EMPLOYMENT CERTIFICATE

Mr./Ms. [Full name of the representative], holding tax ID [number], in his/her capacity as [position: director, HR manager, etc.] of the company [COMPANY LEGAL NAME], with tax ID [number] and registered office at [full address],

HEREBY CERTIFIES:

FIRST. That Mr./Ms. [Full name of the employee], holding Spanish NIF/NIE [number] (passport no. [number]), renders services for this company in the position of [job title], under an employment contract signed on [contract date].

SECOND. That his/her registration (start) date with the company is [start date] and that, as of the date of issuance of this certificate, he/she remains registered and actively employed by the company.

THIRD. That his/her relocation to Spanish territory results from this employment relationship.

This certificate is issued for the appropriate purposes before the Spanish Tax Agency (Agencia Tributaria), in connection with the special tax regime for workers relocated to Spanish territory (Article 93 of Law 35/2006 on Personal Income Tax, the so-called "Beckham Law").

In [city], on [day] [month] [year].



Signed: [Name of the representative]
[Position]
[Company signature and stamp]
Consejo: el certificado también vale con firma electrónica de la empresa (certificado digital de representante). Si la empresa firma en digital, no hace falta sello físico.
Si aplicas con VIVIR EN EUROPA

Qué pasa después

PASO 1

Subes los documentos

A tu panel del Club. Tu asesor revisa cada uno y te pide lo que falte.

PASO 2

Presentamos el 149

En plazo, y respondemos a los requerimientos si la AEAT pide algo más.

PASO 3

Llega la aceptación

Por notificación electrónica. Te explicamos cómo recibirla sin perder plazos.

CADA AÑO

Modelo 151

Tu renta del régimen especial, presentada por tu asesor. Calcula tu ahorro con la calculadora del 151.

Preguntas frecuentes

Dudas sobre la documentación

¿Cuál es el plazo para presentar la documentación?
El modelo 149 se presenta en los 6 meses siguientes a tu alta en la Seguridad Social española. La documentación tiene que estar lista antes, para que tu asesor tenga margen.
¿Qué sirve para demostrar que no he vivido en España?
Cualquier documento de los 5 años anteriores: certificado de residencia fiscal de otro país, declaraciones de impuestos, contrato de alquiler, nóminas o facturas de suministros. Varios documentos que sumen valen más que uno solo.
Mi empresa es extranjera, ¿qué certificado le pido?
Dale el modelo en inglés como apoyo para que lo entienda, pero la versión que se presenta ante la AEAT es la española. Puede firmarla en digital con su certificado de representante.
¿Mi familia también puede acogerse?
Sí: el cónyuge y los hijos menores de 25 años (o con discapacidad) que se desplacen contigo. Necesitamos su pasaporte completo y, si lo tienen, su NIE o TIE.
¿Dónde subo los documentos?
En tu panel del Club, dentro de tu servicio de Ley Beckham. Si aún no eres cliente, empieza por aplicar online.

¿Lo presentamos por ti?

Revisamos cada documento, presentamos el modelo 149 en plazo, respondemos a los requerimientos y cada año preparamos tu modelo 151.